und -gestaltungen - Kontinuierliche Pflege und weiterer qualifizierter Ausbau des Bewerberpools - Headhunting für mittelständische Unternehmen - Begleitung des Bewerbers im Recruiting-Prozess - Unterstützung
, Vertragsverhandlungen und -gestaltungen - Kontinuierliche Pflege und weiterer qualifizierter Ausbau des Bewerberpools - Headhunting für mittelständische Unternehmen - Begleitung des Bewerbers im Recruiting-Prozess
Produktionsstätten unter anderem in Italien, Spanien, Mexiko, Brasilien und den Vereinigten Staaten. Es wird ein weltweiter Jahresumsatz von über 18 Mrd. EUR erwirtschaftet. Verantwortung für den gesamten Recruiting
Technik und IT, Zugriff auf sämtliche relevante Recruitingplattformen (XING, LinkedIn, usw.)Regelmäßige Weiterbildungen Firmenlaptop und -smartphone Ihre Aufgaben Recruiting von Fach- und Führungskräften
der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt PersonalBerufserfahrung im Recruiting und Active
. Recruiter / Recruiting Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie formulieren und schalten Stellenausschreibungen Sie unterstützen beim Bewerbermanagement Sie arbeiten aktiv bei der Entwicklung des Recruitings
zur Erarbeitung der Anforderungsprofile • Bestimmen und Bearbeiten von relevanten Recruiting-Kanälen (Social Media, Stellenportale, Dienstleister etc.) • Weiterentwicklung und Optimierung der Außendarstellung
) nach der Probezeit Neueste Technik und IT, Zugriff auf sämtliche relevante Recruitingplattformen (XING, LinkedIn, usw.)Regelmäßige Weiterbildungen Firmenlaptop und -smartphone Ihre Aufgaben Recruiting von Fach
von qualitativen Telefon- sowie persönlichen Interviews Ansprechpartner und Begleiter im gesamten Recruiting-Prozess Sicherstellung von hochwertigen Direct Search Prozessen für eine optimale Stellenbesetzung Stetige
) Ihr VerantwortungsbereichAls Teil eines motivierten Teams sind Sie für die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses verantwortlich.Sie erarbeiten gemeinsam mit den Fachbereichen Anforderungsprofile, formulieren die passenden
Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Consulting.Mein ArbeitgeberUnser Kunde gehört zu den größten europäischen Laborbetreibern und zur Nummer eins in der Diagnostik. Medizinische
Recruiter / Recruiting Manager (m/w/d)
Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation Berufserfahrung im Recruiting Erfahrung in der Benutzung von Bewerbermanagementsystemen Gute Englischkenntnisse von Vorteil
OfficeKommunikationsstärke und Überzeugungskraft Ihre Aufgaben MitarbeiterbetreuungRecruitingAuswahl- und EinstellungsverfahrenAbleitung und Umsetzung neuer Recruiting-StrategienKorrespondenzSchaltung von Projekt
von Telefoninterviews und VorstellungsgesprächenAnalyse der Bewerbungen und Bewerberauswahl in Kooperation Kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Recruiting-Prozesse und der Recruiting-InstrumentePflege
Operatives Recruiting für Fach- und Führungskräfte aller UnternehmensbereicheOptimierung der Recruiting-Prozesse und Beratung unserer FührungskräfteAnalyse von Anforderungsprofilen und Gestaltung
einen Recruiter/-in (m/w/d). Ihr Profil: Sie brennen für das Recruiting, sind für aktuelle Recruiting-Trends begeistert und haben Spaß daran, neue und unkonventionelle Wege zu gehen