strategische Projekte aus den Bereichen Social Recruiting, Personalmarketing sowie Employer Branding und stoßen Prozessoptimierungen an Ihre Qualifikation Sie und wir sind das perfekte Match, wenn Sie fundierte
: Verantwortung für den Recruiting-Prozess zugeordneter Vakanzen Unterstützung der HR Abteilung und Führungskräfte in sämtlichen Recruiting-relevanten Fragestellungen wie z.B. dem Bewerbermanagement, Employer
Hochschulmarketing Erfolgsmessung sowie zielgruppenorientierte Weiterentwicklung der HR-Marketingaktivitäten Konzeption und Umsetzung von Employer Branding- und Recruiting-Videos Enge Zusammenarbeit mit dem Corporate
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Sana Management Service GmbH sucht in Ismaning eine/n Referent Personalmanagement & Recruiting (m/w/d) (ID-Nummer: 5390087)
direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Stelle stehen wir Ihnen telefonisch
Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Stelle stehen wir Ihnen telefonisch unter 0221 149-7110