in der aktiven Kandidatenansprache (Active Sourcing z.B. via LinkedIn) sind wünschenswert * Sie bringen Kenntnisse der typischen Recruiting-Instrumente, Kanäle und Märkte mit * Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
als Recruiter (m/w/d). Das dürfen Sie erwarten: Übertarifliche Bezahlung Langfristiger Einsatz Angenehmes Betriebsklima Ihre Aufgaben: Einsetzen von internen und externen Recruiting Plattformen Vorauswahl
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