Stellenanzeigen in Berlin

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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.

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With us, all doors are open to HR specialists in fields such as recruiting, HR management, personnel development, payroll or HR controlling. We will accompany you throughout the entire recruitment process and provide you with relevant additional information.

Zentrale Ansprechperson für Techniker sowie Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen Projektleitung, technischer Leitung und Einsatzteams Planung und Disposition von internem und externem Personal unter Berücksichtigung von Qualifikationen, Budgetvorgaben und Projekterfordernissen Organisation und Koordination einsatzbezogener Abläufe, einschließlich Dienstreisen, Akkreditierungen sowie Einsatz- und Mitarbeiterlisten Administrative Personalorganisation, inklusive Pflege von Stammdaten, Arbeitszeiterfassung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Unterstützung von Recruiting-, Onboarding- und Auswertungsprozessen, insbesondere durch Reports zur Personalauslastung Abgeschlossene Ausbildung im Veranstaltungsbereich oder vergleichbare Berufserfahrung, idealerweise in der Veranstaltungsbranche Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office sowie erste Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten BVG ticket Gehaltsinformationen Die Vergütung orientiert sich an Qualifikation, Erfahrung und Verantwortungsumfang der Position Ihr Kontakt Ansprechpartner Adrian Marinelli Referenznummer 872773/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: adrian.marinelli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Weitere Informationen Karl Meyer Rohstoffverwertung GmbH // Sebastian Trebus // Ihr Kontakt zum Recruiting-Team: +49 1516 2819337 // Ein Unternehmen der REMONDIS Gruppe Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.

KG // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe // Sebastian Trebus // Ihr Kontakt zum Recruiting-Team: +49 1516 2819337 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.