Das erwartet Sie bei uns und unserem Kunden Attraktive Vergütung und leistungsbezogene ZusatzkomponentenEine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen LogistikunternehmenEin modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes TeamWeiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen Ihre Aufgaben Planung und Koordination des PersonaleinsatzesDurchführung des Recruitings und Auswahl neuer MitarbeiterFühren von BewerbungsgesprächenOrganisation und Verwaltung von PersonalprozessenAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei Personalfragen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im PersonalbereichErste Erfahrung im Personalwesen oder in der Personaleinsatzplanung von VorteilOrganisationsstärke und KommunikationsfähigkeitSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS-OfficeKommunikationsstärke und TeamfähigkeitFührerschein Klasse B von Vorteil Jetzt gleich bewerben !
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.