Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
des gesamten Recruiting-Prozess für eigene Fachbereiche Führen der Bewerbungsgespräche für HQ und Tech Funtktionen bis auf Bereichsleitungsebene (auch auf Englisch) Betreuung der Recruitingskanäle
Hochschulstudium, bevorzugt im Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personaldisponent/in etc.) Begeisterung für das Thema Recruiting juristisches
Zusammenarbeit mit dem Senior Recruiting ManagementPlanung und Durchführung von Personalauswahlverfahren (Telefoninterviews, Vorstellungsgespräche)Pflege des Bewerber- und MitarbeiterstammsErstellung
Job #3218 Recruiter (m/w/d) Bereiche Recruiting Status ab sofort Projektpartner IT Dienstleistung Standort München Jetzt bewerben
: Personalbedarfsermittlung nach Vorgabe unserer Kundenunternehmen Formulierung und Veröffentlichung von qualifizierten und ansprechenden Stellenausschreibungen Bedienung aller relevanten Recruiting-Kanäle sowie proaktive
: Personalbedarfsermittlung nach Vorgabe unserer Kundenunternehmen Formulierung und Veröffentlichung von qualifizierten und ansprechenden Stellenausschreibungen Bedienung aller relevanten Recruiting-Kanäle sowie proaktive
und Organisationsgeschick Selbstsicheres Auftreten und motivierte Einstellung Wir bieten dir die Chance für den Einstieg ins professionelle Recruiting - erste Erfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
BerufsausbildungErste Berufserfahrung im Recruiting ist von VorteilAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, kombiniert mit einem hohen Maß an Motivation und EngagementSelbstsicheres Auftreten und Lust eine Karriere
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Stellenbeschreibung Für unser Team in der Hauptverwaltung in München suchen wir ab sofort für den Bereich International Recruiting einen Recruiter (m/w/d) mit bosnischen Sprachkenntnissen
Ihre Aufgaben: Suche nach neuen Mitarbeitern Regulierung des gesamten Recruiting Prozesses in deinem Bereich Beratung deines Hiring Managers in Personalfragen Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossenes Studium
in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Recruiting ManagementPlanung und Durchführung von Personalauswahlverfahren (Telefoninterviews, Vorstellungsgespräche)Pflege des Bewerber
in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Recruiting ManagementPlanung und Durchführung von Personalauswahlverfahren (Telefoninterviews, Vorstellungsgespräche)Pflege des Bewerber
in enger Zusammenarbeit mit dem Senior Recruiting ManagementPlanung und Durchführung von Personalauswahlverfahren (Telefoninterviews, Vorstellungsgespräche)Pflege des Bewerber
Unternehmen im räumlichen Umfeld von München suchen wir ab sofort Sie (m/w/d) als So könnte Ihr Tag aussehen: - Verantwortung für den kompletten Recruiting Prozess (Auswahl der Recruiting Kanäle, Schalten
Für unseren internationalen Kunden aus der Autovermietung suchen wir ab sofort einen Recruiter (m/w/d) Central Functions. Ihre Aufgaben: Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
für das Thema Recruiting Juristisches Hintergrundwissen ist wünschenswert Kenntnisse in Microsoft Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft regelmäßig zu Reisen
. Du bringst erste Erfahrungen im IT-Umfeld und/oder dem Recruiting mit. Idealerweise hast Du bereits praktische Erfahrungen in der Personalberatung, dem Direct Search und/oder der Personaldienstleistung sammeln
der Recruiting-Prozesse inkl. Finden und Erproben neuer Rekrutierungswege Was wir suchen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Personalkaufmann/-frau
Hochschulstudium, bevorzugt im Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personaldisponent/in etc.) Begeisterung für das Thema Recruiting juristisches
Du gestaltest die Weiterentwicklung moderner Methoden des Personal-Recruitings und testest neue Sourcing Kanäle Du identifizierst/stellst zukünftige Bedarfe fest und baust dir frühzeitig ein Kandidatennetzwerk
K-Recruiting GmbH sucht in München eine/n Werkstudent Recruiting (M/W/D) (ID-Nummer: 7256134)
in allen Branchen mit Aktive Mitgestaltung der Recruiting-Strategien Formulieren und Schalten von Stellenanzeigen Durchführen telefonischer und persönlicher Interviews Regelmäßiger Austausch und Prozessabgleich
Stellenbeschreibung Für unser Team suchen wir ab sofort für den Bereich International Recruiting einen Recruiter (m/w/d) für den slowakisch-sprachigen Raum. Ihr Dienstsitz ist bundesweit möglich
OfficeKommunikationsstärke und Überzeugungskraft Ihre Aufgaben MitarbeiterbetreuungRecruitingAuswahl- und EinstellungsverfahrenAbleitung und Umsetzung neuer Recruiting-StrategienKorrespondenzSchaltung von Projekt
für das Thema Recruiting Juristisches Hintergrundwissen ist wünschenswert Kenntnisse in Microsoft Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft regelmäßig zu Reisen
und Organisationsgeschick Selbstsicheres Auftreten und motivierte Einstellung Wir bieten dir die Chance für den Einstieg ins professionelle Recruiting - erste Erfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig