. Recruiter / Recruiting Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie formulieren und schalten Stellenausschreibungen Sie unterstützen beim Bewerbermanagement Sie arbeiten aktiv bei der Entwicklung des Recruitings
) Ihr VerantwortungsbereichAls Teil eines motivierten Teams sind Sie für die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses verantwortlich.Sie erarbeiten gemeinsam mit den Fachbereichen Anforderungsprofile, formulieren die passenden
DU ZUM ERFOLG BEI Du findest für uns die richtigen Mitarbeiter am Markt, begeisterst sie für uns und holst sie an Bord. Mit Deinem Recruiting Erfolg gestaltest Du das Wachstum von ARMEDANGELS entscheidend
in allen Recruiting-Themen Verantwortung für das Bewerbermanagement und Ansprechpartner für die Bewerber während des gesamten Recruitingprozesses Schalten von Stellenausschreibungen in relevanten Kanälen Durchführung
Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Consulting. Verantwortung für den Recruiting-Prozess von der Auftragsklärung über die Stellenausschreibung und Vorauswahl
Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium Erfahrung im Recruiting ist von Vorteil, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
*in (m/w/d) Ihr Verantwortungsbereich Als Teil eines motivierten Teams sind Sie für die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses verantwortlich.Sie erarbeiten gemeinsam mit den Fachbereichen
Verantwortung und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen Ansprechpartner und professionelle Betreuung der Führungskräfte in allen Recruiting-Themen
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im RecruitingErste Berufserfahrung im Recruiting, gerne auch in der Personalberatung Sichere MS-Office Kenntnisse PS Direkt - Ihre Vorteile + DSGVO
Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Consulting. Verantwortung für den Recruiting-Prozess von der Auftragsklärung über die Stellenausschreibung und Vorauswahl
Verantwortung für den Recruiting-Prozess von der Auftragsklärung über die Stellenausschreibung und Vorauswahl, bis hin zur Einleitung der Vertragserstellung. Bewerbungsscreening und eigenständiges
IRS Holding GmbH sucht in eine/n HR Referent (w/m/d) Recruiting (ID-Nummer: 6659743)
im Recruiting ist von Vorteil, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in Landwehr L1 sind wünschenswert Kommunikationsstärke, Empathie
in allen Recruiting-Themen Verantwortung für das Bewerbermanagement und Ansprechpartner für die Bewerber während des gesamten Recruitingprozesses Schalten von Stellenausschreibungen in relevanten Kanälen
REWE Group sucht in eine/n Praktikant (m/w/d) Recruiting Regionen (Regionszentrale & Vertrieb) (ID-Nummer: 6663071)
& VWLCorporate Benefits Ihre Aufgaben Gestaltung von Stellenanzeigen, Direktansprache von Kandidaten über moderne Recruiting-Kanäle sowie Durchführung von BewerbungsgesprächenErstellung aussagekräftiger
OBI Group Holding SE & Co. KGaA sucht in eine/n Manager Recruiting (m/w/d) (ID-Nummer: 6696456)
KRONGAARD AG sucht in eine/n HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d) (ID-Nummer: 6660863)
HR UNIVERSAL GmbH sucht in eine/n (Junior) Personalreferent m/w/x Recruiting (ID-Nummer: 6666840)
KRONGAARD AG sucht in eine/n Recruiting Manager im Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 6552823)
) für die Unterstützung im Recruiting (Backoffice) in Vollzeit. Die Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie Erfahrung als Assistent/in im Personalwesen, Sachbearbeiter/in, HR-Generalist/in, Recruiter
Assistenz (m/w/d) Recruiting Morgens gerne ins Büro gehen Für ein Handelsunternehmen in Köln suchen wir Recruiter (m/w) in Vollzeit. Vertragsform: Arbeitnehmerüberlassung mit sehr guter Option
GRIESEMANN GRUPPE sucht in eine/n Recruiter / Recruiting Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 6695346)
Next Step Consulting GmbH sucht in Köln eine/n Werkstudent IT Recruiting (ID-Nummer: 6679009)