Hochschulstudium, bevorzugt im Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau) Begeisterung für das Thema Recruiting juristisches Hintergrundwissen ist wünschenswert
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Recruiter (m/w/d) Sie sind ein Überzeugungstalent und sehen sich als engagierten Teamplayer? Sie brennen für das Thema Recruiting und haben Spaß daran, eigene Ideen in die Tat umzusetzen
Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder im gewerblich-technischen Bereich und/oder ein abgeschlossenes Studium Erfahrung im Recruiting ist von Vorteil, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche
zukommen: recruiting@diwa-personalservice.de Weitere Fragen vorab zur Bewerbung? Schreiben Sie uns gerne auch per WhatsApp. Stellendetails: Einsatzort: 30453 Hannover Niedersachsen Deutschland Branche
-/Urlaubsgeld, alle üblichen Benefits That´s it! recruiting@diwa-personalservice.de Fragen gerne auch per WhatsApp. Stellendetails: Einsatzort: 30159 Hannover Niedersachsen Deutschland Branche: Gesundheits
. Das sind Deine Aufgaben: Eigenverantwortliches Recruiting von kaufmännischen Fach- und FührungskräftenVerantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (Ansprache, Terminvereinbarung, Führen von Bewerbungsgesprächen
Acquisition - Einbringung von konzeptionellen und strategische Impulsen - Langfristige Sicherstellung des Personalbedarfs und der Talente - Entwicklung und Implementierung von Recruiting-Strategien - Analyse
Recruiter mit Fahrbereitschaft (m/w/d) Recruiting ist dein Steckenpferd? Die Zusammenarbeit mit Menschen ist für dich ein "must have" und deine Leidenschaft liegt im Recruiting
Tätigkeitsbereich: Erziehung/Bildung/Therapie Vertragsart: Festanstellung Befristung: unbefristet Kontakt: diwa Personalservice GmbH Team Recruiting Frau Melanie Wagner +49 89 544124200 recruiting@diwa
Deine Aufgaben: Active Sourcing: Aktive Ansprache potenzieller Kandidaten über Recruitingkanäle (z.B. XING) für den Bereich Finance Steuern des gesamten Recruiting-Prozesses: Von der Vorauswahl
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im Recruiting ist von Vorteil, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche Gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in Landwehr L1 sind wünschenswert Kommunikationsstärke, Empathie
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Stellenbeschreibung Bringen Sie Ihre Recruiter-Kenntnisse und fachlichen Kommunikationsfähigkeiten als Recruiting Specialist ein und leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg unseres
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Recruiting. Der Kunde agiert im Bereich (Erd-)Bauwesen und diese Vakanz ist in VZ und langfristig ausgelegt. Das Job-Profil Sie sind DER Ansprechpartner, wenn es um das Thema Recruiting
Sie mit: Bachelorabschluss im Bereich Personalwesen, Organisationspsychologie, Betriebswirtschaft, oder kaufmännischer Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung im Recruiting / TalentakquiseFließende Deutsch
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Recruiter High Volume (m/w/d) Deine soziale Ader schreit nach Befriedigung? Dein Herz schlägt für das Recruiting, aber du möchtest deinen Kandidaten auch darüber hinaus helfend zur Seite stehen