KG // Region Ost // Malte Lammen // Matthias Korb // Ihr Kontakt zum Recruiting-Team: +49 1516 2819337 REMONDIS Regionalgesellschaften Die Regionalgesellschaften der REMONDIS GmbH & Co. KG entsorgen und bereiten kommunale sowie gewerbliche Abfälle in ganz Deutschland.
Onboarding: Eine individuelle Einarbeitungsphase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Weitere Informationen REMONDIS GmbH // Region Südwest // Jürgen Heltemes // Hier erreichen Sie unser Recruiting Team: 0621 8048 736 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Deine Aufgaben bei uns: Strategische HR-Beratung: Begleite Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Recruiting über Performance bis hin zu organisatorischen Fragestellungen – und übersetze strategische HR-Ziele in pragmatische Lösungen. Recruiting & Talent Acquisition: Übernimm die volle Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess deiner Bereiche – von der Anforderungsanalyse über Interviews bis zum Onboarding – und stelle gemeinsam mit den Hiring Managern sicher, dass die passenden Talente gewonnen werden.
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Unser Auftraggeber ist ein innovativer Mittelständler aus der Finanzbuchhaltungs-Branche mit Sitz in Schweinfurt. Ihre Aufgaben: Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zur EinstellungBetreuung aller personaladministrativen Aufgaben und MitarbeiterbetreuungBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in HR-ThemenMitarbeit an HR-Projekten und ProzessoptimierungVorbereitung der Gehaltsabrechnung und PersonalcontrollingUnterstützung bei Personalentwicklung und Employer BrandingKommunikation mit externen Partnern und Behörden Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im PersonalbereichMehrjährige Berufserfahrung in der PersonalarbeitKenntnisse im Arbeitsrecht und PersonalwesenSicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen Ihr Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Sie haben noch Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei unserem Recruiting-Team: Nicolas Kasten Telefon: 0511 5108-3936 Mail: bewerbung@heil-kfzteile.de
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Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de Ihre Ansprechpartnerin Frau Antonia Lisienski Kontakt ARES Recruiting GmbH Ammerweg 32 89231 Neu-Ulm (Ludwigsfeld) +49 731 37997077 info@ares-recruiting.de
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
Für ein innovatives mittelständisches Unternehmen der Finanzbuchhaltung in Schweinfurt suchen wir Dich ab sofort in Vollzeit. Das sind Deine Aufgaben: Du steuerst den kompletten Recruiting-ProzessDu kümmerst dich um alle HR-administrativen ThemenDu berätst Führungskräfte und MitarbeitendeDu optimierst Prozesse und treibst HR-Projekte voranDu bereitest die Gehaltsabrechnung vorDu entwickelst Weiterbildungsangebote weiterDu pflegst den Kontakt zu externen Partnern Das bringst Du mit: Mehrjährige Berufserfahrung im HRStudium oder Ausbildung im PersonalbereichKenntnisse im ArbeitsrechtStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office und HR-SoftwareKommunikationsstärke und Teamgeist Dein Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.