Steige jetzt in unser Recruiting-Team im Bereich Key Account Management ein als Als Recruiting Specialist (m/w/d) bist Du für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei unseren Kunden
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Spezialisten aus Durch aktives Beziehungsmanagement und eine umfassende Betreuung im Recruiting-Prozess stellst Du für unsere Kunden und Spezialisten die optimale und reibungslose Besetzung der Positionen
Befristung: unbefristet Referenznummer: MG_660814_F_1220 Kontakt: diwa Personalservice GmbH Team Recruiting Frau Margit Grund Grünwalder Str. 1 81547 München +49 89 544124200 recruiting@diwa-personalservice.de
als auch die eingesetzten Spezialisten über die gesamte Dauer des Recruiting-Prozesses und darüber hinaus vertrauensvoll an Dich Du bist Hochschulabsolvent (m/w/d) zum Beispiel in einem wirtschaftsnahen
des Recruitings Sie begleiten die Bewerber durch den Bewerbungsprozess und stehen ihnen als kompetenter Ansprechperson zur Verfügung Sie sind Ansprechperson für Fachvorgesetzte in Recruiting-Fragen, unterstützen
Spezialisten aus Durch aktives Beziehungsmanagement und eine umfassende Betreuung im Recruiting-Prozess stellst Du für unsere Kunden und Spezialisten die optimale und reibungslose Besetzung der Positionen
von uns persönlich betreut. Wir freuen uns über ihre Bewerbung: Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 480 Fax: 0711 - 34 252 481 E-Mail: Bewerbung.wegele@voncaprivi.de „Kapital lässt sich beschaffen
werden sie umfassend von uns persönlich betreut. Wir freuen uns über ihre Bewerbung: Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 480 Fax: 0711 - 34 252 481 E-Mail: Bewerbung.wegele@voncaprivi.de „Kapital lässt
: Herr Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 380 Fax: 0711 - 34 252 381 E-Mail: Bewerbung.wegele@kerima-gmbh.eu "Wo wir willkommen heißen, tragen Hände uns den Himmel herein." (© Monika Minder
Steige jetzt in unser Recruiting-Team im Bereich Key Account Management ein als Als Recruiting Specialist (m/w/d) bist Du für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei unseren Kunden
Aufgaben wie Vertragswesen und DokumentationIn den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung, Zeitwirtschaft und Payroll unterstützende Tätigkeit sowie Zusammenarbeit mit den HR-SpezialistenStrategische
als auch die eingesetzten Spezialisten über die gesamte Dauer des Recruiting-Prozesses und darüber hinaus vertrauensvoll an Dich Du bist Hochschulabsolvent (m/w/d) zum Beispiel in einem wirtschaftsnahen