im Recruiting Erfahrung in der Benutzung von Bewerbermanagementsystemen Gute Englischkenntnisse von Vorteil Teamfähigkeit Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Angenehme Arbeitsatmosphäre
Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation Berufserfahrung im Recruiting Erfahrung in der Benutzung von Bewerbermanagementsystemen Gute Englischkenntnisse von Vorteil
und Beratung von Mitarbeitern von der Einstellung bis zur MitarbeiterfreisetzungRepräsentation des Unternehmens auf Messen und Recruiting-VeranstaltungenTelefonische und persönliche KundenbetreuungStetiger
• Management aller relevanten Stakeholder und Erstellen von Reports um einen reibungslosen Informationsfluss zu gewährleisten • Entwickeln von Sourcing Strategien und Identifizierung neuer Recruiting Kanäle
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Erfahrung im Recruiting Gute MS-Office-Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Teamorientiert Was wir bieten: Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz
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